Напряженность между группами исследований и разработок

29 августа 2016

Мы вовсе не хотим сказать, что в этот период промышленных инноваций не было никаких проблем. В частности, одно из трений было результатом разных программ исследований и разработок, возникающих в ответ на предложение конкретного технологического проекта. Исследования фактически занимаются изучением новых границ, очерченных случайными озарениями, которые затем ведут к вдохновляющим новым открытиям. Заранее этих открытий спрогнозировать нельзя, как нельзя составить график, в котором указать, что подобные открытия будут сделаны к конкретным датам. Разумеется, люди, работающие в исследовательских организациях, не рассматривают такие графики, даже если они появляются, как по-настоящему полезные инструменты, помогающие в их открытиях. Большинство корпоративных исследователей — подготовленные профессиональные ученые и инженеры, часто имеющие степень доктора (Ph.D.) в своей области. Компании нанимают этих людей, предлагая им привлекательную заработную плату, большую свободу выбора проектов, над которыми они будут работать, и достаточную свободу в публикации результатов своей работы. Эти исследовательские навыки и умения узкоспециализированны и относятся к небольшой области научного изыскания, из-за чего этим людям трудно переходить на новое направление, если условия бизнеса меняются. Если вам нужны качественные запчасти для китайской спецтехники, гидромотор гпрф осуществит их поставки на взаимовыгодных условиях.

Эти профессионалы с отличной подготовкой могут отслеживать важнейшие вехи научного развития, происходящего в их профессиональных сообществах, а затем применять их в интересах бизнеса компании. Как правило, они работают над проектами, которые продолжаются достаточно долго, прежде чем появятся результаты, с которыми можно выходить на рынок. Более того, большинство исследовательских организаций фактически не доводят свои идеи полностью до рынка. Вместо эдого компании ограничивают свою исследовательскую функцию открытием и первичной проработкой идеи, а затем передают задачу трансформации этих идей в конечный продукт другим организациям, занимающимся разработками.

Вернуться на ленту новостей
Организаторы
  • Правительство Пермского края
  • Группа предприятий ОАО «ЛУКОЙЛ»
    в Пермском крае

Оператор форума

Консалтинговая компания IRP Group

  • Связь форума
  • Автомобиль форума
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • IT сопровождение
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Спонсор
  • Партнер
  • Генеральный информационный партнер
  • Генеральный информационный партнер
  • Телеканал форума
  • Генеральный интернет партнер
  • Интернет газета форума
  • Официальный информационный партнер
  • Региональный партнер проекта
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Мультимедийный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер
  • Официальный информационный партнер